反腐年度“成绩单”揭示领导干部缺失强化监督

作者:唐糖糖

反腐,正在当下中国强势推进。中共十八大后,包括蒋洁敏、李东生等十数名省部级高官相继被查。众多“老虎”应声倒地的同时,大批“苍蝇”也落入法网。31名中管干部被查,18.2万干部受党纪政纪处分,36907名涉腐官员被立案查办,30420名党员干部因违反八项规定精神被处理……刚刚过去的一年,中共反腐“成绩单”可圈可点。(1月13日 中国新闻网)

近年来,领导干部特别是“一把手”的贪腐问题,越来越受关注。据统计,2013年,全国纪检监察机关共接受信访举报195.0万件(次),总量比上年增长49.2%;初步核实处置反映问题线索19.7万件,立案17.2万件,结案17.3万件,给予党纪政纪处分18.2万人。被惩处的领导干部中,“一把手”占相当大的比例。

为什么领导干部特别是“一把手”腐败问题如此突出呢?究其原因,其中最为重要的一点,就是他们手中的权利过于集中,而又得不到有效的制约和监督。正如近来被查处的一位“一把手”在案发后曾说:“官到我这一级,就没有什么人能管得着了”因此,我党反复强调要加强对领导干部,特别是“一把手”的监督。

强化对领导干部的监督,关键在于制约权力。俗话说的好:有权大过天。这样的官员在当下的社会里不在少数,他们利用自己的职务之便,玩弄权术的同时,也在干着一些不为人知的丑事。但是天网恢恢疏而不漏的法律,终究还是把那样的一群官员给绳之于法了。

上级监督要到位。这是最具权威性的监督,老百姓的眼光始终是有限的,还有就是群众对官员的敬畏心理自古就有,民告官的例子以失败告终的数不胜数,群众哪有多少的闲心来每时每刻的监督官员呢?所以要通过加强巡视工作等措施,及时了解下级党组织和领导干部廉洁从政的情况,有针对性地解决存在的问题。

同级监督要落实,只有在相互监督的情况之下,才可以更直接、更有效的防治贪腐行为的发生。充分发挥民主生活会的预防和监督功能,不断增强领导班子解决自身问题的能力,这也是不错的措施之一。

虽然过去一年我国在反腐的成效是鲜有“成果”的,但是这是一条任重道远的路途,在多方面的支持与配合之下,方可妥善的完成。所以在接下来的一年,无论是官员干部的自身修养问题,还是纪检部门的执法能力问题,都是值得考验的一年。

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