作者：曾小明
随着市场经济的发展，城镇化脚步的加快，企业和公司数量增加的同时用功力度更是大为增加。这样一来，就吸引力大量的农民，尤其是年轻农民到城里去，那么农村就显得相对人口比较稀少。村党支部更是头痛，几乎都是老党员，年轻人几乎没有。
虽然，近年来各种惠农政策额实施，确实吸引了不少农民回乡种地，但是，由于，农村经济落后的原因，农民全靠种地不能够在高消费的时代有一个较好的生活质量。因而，回家的毕竟是少数，不能根本性的改变村党支部老龄化问题。
当前，农村常驻人口还是比较少，大部分是在外面打工的，能力强的也在外面，年轻人也在外面。支部要发展党员确实面对困难重重，一些在外面的优秀年轻人，本来就难得一次回家，即使说服他入党，也不能进行正常的观察和培养，只能，任其自由发展。
村民的入党积极性也不高，也不了解入党的意义。这个才是最头痛的，好不容易找到一个优秀点的，能够起到致富带头的作用，结果人家不愿意入党。支部想去给他做思想工作，可是人家忙到没有时间接受支部的人，连说说话也觉得没有时间。一些年轻一点人，更是来去像一阵风，不是忙恋爱就是在忙谈婚论嫁生儿育女的。
农村党员发展难题已经严重的困扰到了支部，到了不得不解决决心解决的时候了，不然，支部真的会断层。为此，应该科学规划，加以针对性的解决，逐步地破解农村党员发展困局。
积极转变思维观念，不断提高工作主动性；加强对农民工的培训，为人才后备队伍注入新活力；不断提高服务水平，切实保障党员权利等等方法都是值得借鉴和可取的。相信只要支部足够重视，就一定能够大伯困局。
