昨天是春节长假后上班第一天，所有单位面临的第一件重要工作就是打消年气，节后收心。马上就位、马上工作、马上进入状态，急需摆上日程。
从以往经历看，虽然进入“工作时间”，但有部分人仍停留在春节迎来送往中。具体表现在，虽然进了单位大门，但心还在酒桌上、牌桌上，而上班也是匆匆忙忙，甚至只是来“蜻蜓点水”——晚上班，早下班。更有甚者，安排更为“考究”，放假忙于走亲访友，上班后开始同事聚餐。正月不结束，有些人心很难收得回来，正所谓“茶酒棋牌，乐不思蜀”。
“ 一日之际在于晨，一年之际在于春”，强调节后收心，决非小题大做。这些年来，公众对于官员打消年气、节后收心，一直有着很大的期望和很高的要求。在这个急速发展的时代“一步慢步步慢”，各种社会细胞并不会因为过年了就停止运转，特别是春节过后，整个社会节奏立马提了上来。比如说有些外出的务工人员，需要政府部门提供帮助；一些春节期间涌现的问题，迫切需要政府部门解决……如果不能跟上这个节奏，就会影响民生幸福、制约发展大局。
当下，改进工作作风已经形成共识，并且也已取得很大成效。作风建设是永恒课题，作风问题具有顽固性和反复性，抓一抓有好转、松一松就反弹。在改进作风的背景下，能不能打消年气、节后收心，是对作风建设的一大检验，而且也是赢得公众认可的一个具体举措。在这层意义上，打消年气、节后收心应该成为自觉自律，而不是他律。
强调节后收心，在岗在位是必要的，而且还要沉下心，要“思蜀”。具体来说，就是马上进入工作状态，对照年初制定的目标，马上部署落实；对照民心民愿，马上“走基层、聚民意”，帮助百姓办实事；特别是针对春节长假时间发现的、积累的一些问题，进行马上解决。
群众反映的问题和意愿，需要“马上动”、“马上办”。做到人在岗、心到位，把放松下来的精神集中起来，全身心地投入到工作中去——这既是公众的期望，改进作风的要求，也是新的一年各项工作马到成功的保证。
作者：江湖
