小牧:公务员为改善条件辞职下海,体制内体制外何处生存

近日,浏阳一年轻公务员在说服叫家人之后辞去公职转而在小区内开图书馆为生。当记者问及为何辞职时,这位年轻公务员认为在体制内并无发展空间,而且薪水根本不够一家三口的开销,他是为了生计为了改变家庭现状而辞去职务,转为个体经营户。(搜狐新闻 2014年2月18日)

当下,公务员待遇问题、是在体制内养老还是冲到体制外冒险一次,成为很多网友关注、讨论的问题,一方面是体制内的人无发展希望、待遇低廉在犹豫辞职,另一方面却是体制外的部分人要削尖了脑袋要钻进去。那么,对待这种现象到底要何去何从呢?

笔者认为,选择考取公务员,从事行政工作就应该意识到“公务员”这一社会身份的含义,显然它不同于从商的大老板,收入丰厚,也不同于设计师、摄影师等充满个性创作的工作。每个工作身份,都有其特殊的属性,若想谋求丰厚收入或个性施展,那为何还要跻身“考碗族”?若已是公务员身份,那就应踏踏实实干实事。

针对支持公务员“下海”的,可以看出公务员这一行业也存在问题,既照出了人浮于事、机构臃肿的现实;也映了基层公职人员工资过低、上升渠道狭窄的处境。底层公务员待遇过低、升职无望,部分人便会因为生活的压力另辟蹊径,妄图利用手中微不足道的权力为自己谋福利。让出身底层的寒门子弟看到生活变化的希望,让位居底层的公职人员有上升的希望,那我们的社会也才会有希望。否则,受伤的不止是纳税人的钱袋子,还有整个社会的整体利益。

因此,政府不仅要进一步推进机构和人事制度改革,创新和完善公务员管理体制,畅通公务员“能者进、庸者出”的渠道,同时也应合理调动和分配资源,让每个人尽可能低发挥自己所长,为人民谋福祉。

俗活说,干一行爱一行。既然选择从事行政工作,那就应调整好心态,积极面对,倘若既想享受公务员的福利待遇又妄图收入丰厚,工作轻松,这种鱼与熊掌都要的想法,真的有些贪心了。

作者:小牧

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