拉勾网CEO马德龙:拉勾网从招聘网站升级职业成长平台

“我们不满足只是帮互联网人换工作了”,马德龙介绍,“公司希望在现在业务的基础上,搭建一个帮助互联网从业者的平台。这是招聘行业深化服务的必然趋势。”

氧分子网(www.yangfenzi.com)讯  互联网垂直招聘平台拉勾网7月24日宣布,产品上线两年来已完成180万用户积累。拉勾网CEO马德龙表示,公司将启动由垂直在线招聘平台向互联网职业成长平台的战略升级。

马德龙表示,拉勾将由目前单向度提供职业机会转变为集合招聘、人脉对接和培训于一体的互联网从业者职业成长平台。此外,还将成立拉勾网成长商学院。

氧分子网(www.yangfenzi.com)了解到,从2015年下半年起,拉勾网将逐步启动一系列的升级计划:先从原创内容入手,让用户依靠拉勾网提供的专业资讯提升个人技能;同时搭建专门的职业顾问团队,以线下论坛、线下俱乐部、线下培训班的方式,帮助用户提升个人职业技能。

马德龙表示,拉勾战略目标是在3年后公司招聘业务仅占整体业务构成的10%,而职业成长业务则占据90%。事实上,拉勾在两个月前启动升级尝试:公司已分别在深圳、广州、上海办了三场以成长为主题的论坛,让资深的互联网大咖跟年轻人分享他们在职场、创业、技能等方面的发展经验。

拉勾网CMO鲍艾乐透露,未来拉勾将以公开课、俱乐部等多种形式形成对互联网从业者提供更系统、有针对性的服务。

据了解,拉勾网于2013年7月20日上线,成立之初即获得徐小平、曾李青等人的数百万元天使投资。2014年3月底获得贝塔斯曼亚洲投资基金500万美元A轮融资,8月获得启明创投领投、贝塔斯曼亚洲投资基金跟投的2500万美元B轮融资。目前已拥有注册用户180万,超过70000家互联网企业入驻。近日拉勾网董事长许单单透露,拉勾网短期内不会上市。

 

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