今年招聘行业回暖，智联招聘赴美上市，猎聘网、脉脉都获得较大规模融资。
氧分子网科技讯 8月20日消息，氧分子网科技获悉，拉勾网近日以1.5亿美金估值获得2500万美元B轮融资，由启明创投领投、贝塔斯曼跟投。
拉勾网于2013年7月20日上线，是一家专注互联网领域的垂直招聘网站，曾获得徐小平、曾李青等人的200万人民币天使投资，今年上半年获得贝塔斯曼500万美元的A轮融资。
拉勾网董事长许单单(微博)向腾讯科技透露，启明创投合伙人甘剑平也是其创建3W咖啡时的投资人，在拉勾网进行B轮融资时不到两周的时间双方便敲定合作细节。
官方透露的数据称，拉勾网目前注册用户数近100万，已有超过20000家互联网公司入驻，企业覆盖领域包括移动互联网、游戏、O2O、云计算、互联网金融等25个互联网细分市场，累计处理300多万人次简历投递。
许单单告诉腾讯科技，拉勾网的商业模式和其他招聘公司有所不同，在招聘环节不会向企业和用户收费，如果企业在拉勾成功招聘到求职者，将会向企业收取月工资20%左右的服务费。不过，目前拉勾网还没有大规模开始商业化尝试，主要为企业提供免费服务。
相比于在线视频、旅游、电商等垂直领域，招聘行业的规模较小，按照艾瑞咨询此前的统计，到2015年整个网络招聘市场规模大概在50亿元左右。不过今年招聘行业在资本市场回暖，智联招聘赴美上市，猎聘网、脉脉也都获得较大规模融资。
国内最早的招聘网站包括中华英才、智联招聘、前程无忧。智联招聘于今年6月赴美上市，目前市值7亿多美元，截至2013年12月31日的2014年上半财年总营收5亿人民币，净利润8800万；前程无忧目前市值为21亿美元，今年第二季度总营收为人民币4.6亿元，净利润为人民币5200万元，比去年同期的人民币1.192亿元下滑56%；中华英才网曾被美国公司Monster收购，之后又被爱尔兰网络招聘公司尚龙集团接盘。
相比新的网络招聘公司，传统招聘公司的优势在于，随着时间积累，留存用户越来越多，通过规模化效应获得广告收入和付费收入。
不过，许单单认为，随着中国求职的年轻用户越来越多，传统招聘网站的产品和用户体验都会遭遇很大挑战，两三年内将遭遇发展危机。
国内新成立的一批招聘公司，则包括猎聘、LinkedIn领英、人人猎头、脉脉、内推等，更早成立的还有大街网、天际、人和、优士、若邻等。此外，分类信息网站58同城和赶集网的低端市场招聘业务也已具备一定的规模。
今年4月，猎聘网宣布获得新一轮7000万美金融资，由华平投资领投、经纬中国跟投。拉勾网是垂直于IT行业的招聘网站，模仿国外的Dice.com，后者在国外正在不断侵蚀Monster在IT领域市场份额；Linkedln领英推出本土化的产品和功能，比如跟微信深度的集成，微信的账号和Linkedln的账号进行深度绑定。
不久之前，定位于工作版微信的社交应用“脉脉”也宣布，获得了由IDG领投、晨兴创投跟投的2000万美元B轮融资，估值超过1亿美元。脉脉目前仅有80万左右注册用户。
许单单向腾讯科技表示，拉勾网的目标是做小而美的垂直招聘领域公司，目前拉勾团队60人左右，而负责销售地推的仅有1人。此外，拉勾网用户每天只能投10份简历，企业超过20份不回复就无法看到新简历。
据许单单透露，国内目前大概有500万IT互联网行业从业者，其中70%的人平均2到3年会选择通过互联网找工作，也就说每年有大概120多万在线招聘目标用户，拉勾网的目标是做到60%的市场份额。
值得注意的是，拉勾网并没有推出自己的APP，目前只有网站和微信公共账号的服务。许单单认为，在移动端，APP的时代已经过去，除了用户量高、打开频次高的一些APP应用，更多的APP将无法生存，微信的公共账号就能替代大部分功能。
